提交离职单后家里急事需提前离职，工资会发吗

提交离职单后急事提前离职，工资应发但可能不全。依据《劳动合同法》，若提前离职给单位造成损失，需按合同约定赔偿，可能影响工资全额发放。建议及时与单位沟通，避免不良后果。
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提前离职工资问题，处理方式如下：1.与单位沟通：说明急事原因，尽量协商达成一致，确保工资发放。2.保留证据：保留离职单、沟通记录等，作为后续处理依据。3.法律途径：若单位拒付工资，可申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《劳动合同法》维权。
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提前离职工资处理，常见方式有协商和依法解决。应先与用人单位协商，说明急事原因，看能否达成一致；若协商无果，可依据《劳动合同法》等相关法律，通过法律途径维护自身权益。